Vad är sociometri? Egenskaper, mål och metoder

I olika universitetskarriärer studeras ämnet sociometri på ett eller annat sätt. men, Vad exakt är denna forskningsmetod, vilka egenskaper är det och vilka mål syftar det till??

Sociometri är en kvantitativ (numerisk) forskningsmetod som används inom sociologi, socialpsykologi och relaterade områden. Det syftar till att mäta sociala relationer inom en viss grupp för att utvärdera både enskild och allmän data.

Vad är sociometri och vad är det för??

Sociometri bidrar till tillämpningen av kvantitativa mätmetoder i ja av vissa sociala grupper och strukturer, och hjälper oss att förstå kapaciteter, interaktioner och psykiskt välbefinnande både på gruppnivå och hos varje medlem..

Denna metod konstruerades av psykologen och terapeuten Jacob Levy Moreno. Sociometri har sedan starten varit ett mycket värdefullt instrument vid utvärdering och mätning av interaktionen mellan komponenter i olika grupper, till exempel på akademiska, utbildnings-, arbets- eller idrottsområdet..

Den sociometriska metoden använder flera metodologiska resurser som tillhör det kvantitativa tillvägagångssättet, till exempel frågeformuläret och undersökningen, som hör till spektret av sociometriska testmetoder.

Historien om sociometri

Sociometry det är född i början av nittonhundratalet i USA, där han bodde Jacob Moreno. Detta nya koncept gav upphov till metoder som skulle göra sociometry teknik med förmågan att studera, diagnostisera och förutsäga gruppdynamik och social interaktion, båda grupperna några sociala sammanhang och mycket mer komplexitet och storlek.

Påverkan av Jacob Levy Moreno

Den tyska psykiatriken och studenten av Sigmund Freud hade sin första kontakt med den sociometriska studien när han samarbetade i organisationen av en flyktingkoloni i sitt land. Genom att förstå de olika problemen som uppstod i grupper av människor, försökte Moreno organisera dessa grupper och deras medlemmar genom en sociometrisk planering.

Från år 1925 flyttade Jacob Levy Moreno till New York och i det sammanhanget utvecklade han en solid teoretisk grund för sin sociometriska metod. Han testade sin metod i stor skala i Sing-Sing fängelse, i den stad där han bodde. Detta test skulle ge dig en mycket mer detaljerad vy om de flera variabler som påverkar personliga relationer mellan olika grupper inom ett specifikt fysiskt sammanhang.

Med data samlas in och med hjälp av sin större erfarenhet, raffinerade han metoden och utvecklade en mer polerad sociogram version, ett visuellt sätt av diagram som tillåter oss att studera de goda eller dåliga relationer mellan individer inom ramen för en större grupp.

Från det ögonblicket skulle Moreno publicera sina sociogrammer bland det amerikanska akademiska och vetenskapliga samfundet. Hans metodik värderades på ett mycket positivt sätt och blev en del av de mest använda och effektiva verktygen vid tidpunkten för initiering av kvantitativa och psykosociala analyser.

Fem år efter sitt första utkast, redan i trettiotalet, publicerade Jacob Levy Moreno ett arbete om interpersonella relationer som skulle hamna i grunden för sociometri. Det är från det ögonblicket att den metod som skapades av Moreno upplever en boom och tillämpas i många sammanhang och projekt. Faktum är att han till och med hade sin egen specialiserade akademiska tidskrift från år 1936. Dessutom grundades institutet för sociometri i New York, senare bytt namn till Instituto Moreno, till heders Jacob Levy..

Sociometriens mål

Sociometri har olika mål och har olika användningsområden. Enligt Jacob Levy Moreno själv är de viktigaste målen för sociometri följande:

• Utvärdera den nivå av sympati som en person vaknar i en grupp människor.
• Förklara orsakerna till varför detta är så.
• Analysera graden av sammanhållning mellan de olika komponenterna i samma grupp.

1. Upptäcka avvisade personer

Ett av målen med sociometri är att upptäcka och klassificera de individer som lider större avslag av övriga delar av gruppen. Likaså handlar det också om motsatta fall: att identifiera och klassificera de personer som är mest värderade av resten.

På så sätt är målet att arbeta med det förra för att främja sina sociala färdigheter och stärka sin kommunikation och relationer med resten, medan de mest värderade kan förbättra sina ledarskapsförmågor.

2. Upptäck isolerade personer

Ett annat mål med sociometri är upptäcka personer som anser sig isolerade eller isolerade från gruppen. Hur mäts detta? De är individer som inte genererar inflytande, positivt eller negativt, i dynamiken och relationerna inom gruppen.

3. Analysera gruppdynamik

Ett annat tillfälle det ger oss att kunna förutse, efter att ha studerat gruppens dynamik, hur det kommer att reagera och anpassa sig till vissa förändringar, såsom införandet av nya individer eller avgång från andra.

Dessa tre mål kan hittas genom sociometri i pedagogiska och professionella sammanhang, vilka är de två grupper som oftast analyseras av denna teknik.

Hur den sociometriska metoden fungerar?

Den sociometriska metoden som utvecklats av Jacob Levy Moreno används vanligen i pedagogiska sammanhang. Det brukar ha mer data och analyselement på interaktionsnivå, sympati / antipati och sammanhållning bland kamrater. Det tjänar också till att upptäcka vissa positiva mönster eller meningsskiljaktigheter som kan förekomma mellan flera av dessa medlemmar och hur dessa dynamik påverkar gruppen.

De grundläggande funktionerna i sociometri är i princip två: För det första identifieringen av personliga relationer inom en grupp. Man bör komma ihåg att sociometri sällan tar upp studier av stora grupper för att säkerställa att de variabler som spelas kan identifieras väl. Upptäckt beteendemönster inom gruppen, tillämpas metoden genom det sociometriska testet.

Det sociometriska testet är ett frågeformulär som måste fyllas i av varje medlem i gruppen som har analyserats. Det måste administreras utan att kompromissa eller sätta press på deltagarna. Testet föreslår olika scenarier och ger deltagaren friheten att välja vilka andra medlemmar som helst föredrar att bilda en undergrupp och deras orsaker. På detta sätt, och genom varje medlems svar, är det möjligt att förstå interngruppens dynamik och orsakerna till varför varje deltagare har större eller mindre uppskattning gentemot de andra individerna.

Slutligen, Metoden används för att göra prognoser. Det kan hjälpa till att visualisera den mest lämpliga och effektiva dynamiken för att lösa spänningar mellan deltagarna och stimulera den goda dynamiken som redan har upptäckts tidigare..

Bibliografiska referenser:

• Forselledo, A. G. (2010). Introduktion till sociometri och dess tillämpningar. Montevideo: Högskolan för högre studier.
• Jennings, H.H. (1987) Sociometri i grupprelationer. Andra ed. Westport: Greenwood.
• Moreno, J. L. (1951). Sociometri, Experimentell Metod och Samhällets Vetenskap: En Approach To A New Political Orientation. Beacon House.
• Page, J. 1988/9. Utbildning och ackulturation i Malaita: En etnografi av interetniska och interetniska affiniteter. Journal of Intercultural Studies. 15/16: 74-81. Online: http://eprints.qut.edu.au/3566/