25 macho frågor som vi alla borde undvika

Vi lever i ett samhälle där progressivt upprättande av jämställdhet mellan könen uppnås. Kvinnan har gått från att vara en hjälplös, okunnig, fnittrig och hjälplös siffra som måste upprätthållas och skyddas medan dedikerade att ta hand om barn och underhålla hem för att etablera sig som en siffra lika och med lika rättigheter och möjligheter som man.

Men även om vårt samhälle har gjort stora framsteg mot jämställdhet, de kan fortfarande se resterna av ett sätt att tänka att kvinnor anses sämre eller dess verkan är begränsad till en kosmetisk eller sexualiserat prestanda. Detta syns på områden som arbete eller akademiker eller i reklamvärlden.

• Rekommenderad artikel: "Mikromachisms: 4 subtila former av vardaglig machismo"

I hela denna artikel presenterar vi dig 25 macho frågor som kan intyga rollens uthållighet och den traditionellt beviljade positionen till det kvinnliga könet.

Tjugofem macho frågor

Trots att det idag är svårare att hitta extremistiska positioner som försvarar överlägsenhet för män över kvinnor i vårt samhälle, är det för närvarande en del av fördomar och traditionella könsstereotyper fortfarande synliga i olika frågor.

Ibland är sexism själv uppenbart, medan det i andra kan bli mer förtäckt och till och med vara omedvetet. Det är möjligt att vissa frågor endast är chauvinistiska i vissa sammanhang. Följande frågor är ett urval av det.

1. Är du på dessa dagar i månaden?

Traditionellt har kvinnor betraktats som emotionella, labila och med humör som kan vara explosiva, särskilt under menstruation. När en kvinna är arg eller upprörd, antar många att det beror på menstruation och inte på förekomsten av andra faktorer.

2. Har du tänkt på att överge din karriär för att ägna dig åt din familj??

Denna fråga är vanlig i arbetsintervjuer med kvinnor. På samma sätt antas att arbete för kvinnor är en tillfällig hobby.

• Relaterad artikel: "Olagliga frågor i en arbetsintervju"

3. Har du någonsin sovit med någon för att få ditt jobb??

När en kvinna lyckas klättra i socialt ställning och på arbetsplatsen, i många fall ignoreras hans förmågor, förmågor och den ansträngning han kan ha gjort och förtjänstens fördel beror på användningen av kön som en lätt resurs.

4. Skulle du inte vara skyldig att lämna barnet i händerna på en främling medan du arbetar??

Ett sätt att skylla på kvinnor för att ha ett professionellt liv och i sin tur att förlänga kvinnans könsstereotyp som vårdare för hemmet och barnen.

5. Kan du sätta din man?

Även om det för närvarande inte sker så ofta är det vanligt att man vid presentationen av tekniska detaljer eller när man rapporterar om ekonomiska aspekter eller upphandlingstjänster som el eller gas identifieras mannen som ansvarig person, ignorerar till kvinnan.

6. Ska den unga damen också vilja ha vin??

När sprit begärs antas det vanligen att de har beställts av mannen och tjänade till honom, och senare till kvinnan om han vill..

7. Hur gör du för att stanna så ung på din ålder??

Fysisk attraktivitet är ett element som tillskrivs kvinnans kön. Det är vanligtvis värderat att mogna kvinnor upprätthåller ett ungdomligt utseende utan rynkor, och om de inte uppnår det uppfattas de vanligtvis som mindre attraktiva och intressanta, och till och med som mindre sociala värdefulla. Detta händer inte i lika stor utsträckning med män, som till och med kan anses vara mer attraktiva.

8. Vill du vara villig att komma med minikjol till jobbet??

I många typer av företag är anställda skyldiga att klä på sätt som medför deras egenskaper, använda dem som ett krav på att locka män.

9. Har du barn eller planerar du att få dem??

En vanlig fråga i arbetsintervjuer och det kan ofta leda till diskriminering och uteslutning av kandidaten. Vanligtvis beror det på att det finns en möjlighet att kvinnan fokuserar på sin familjekärna och försummar hennes arbete, liksom att mammaledigheten är taget..

10. Är det här hur en dam / kvinna beter sig??

I vissa regioner och kulturer som en kvinna manifesterar karaktär, konkurrenskraft, spontanitet, intelligens, sensualitet eller helt enkelt skiljer sig från den etablerade av mannen anses den vara oförändrad och ovärderlig för henne.

11. En kvinna som kör? Jag får bättre en taxi

Det är vanligt att höra fraser eller ord som "kvinna vid ratten, konstant fara". En del av befolkningen ansåg tidigare att kvinnor inte har en bra körkapacitet, en tro som har förekommit i form av en stereotyp.

12. Hur känns det för att vara ett par ... ?

Många kvinnor av stor berömmelse och betydelse av sina egna meriter som har matchats eller är släktingar till kända män har ofta sett att de presenteras som "paret" eller "familjemedlemmen", och ignorerar deras bidrag.

13. Hjälper din man dig med hushållsarbeten?

Denna fråga är macho i den meningen att det antas att hushållsarbeten är en kvinnas sak och mannen hjälper lika mycket med dem, istället för att överväga att hemmet är av båda och därför borde dela uppgiften lika. Det är inte så att de hjälpas av den ena, men att båda samarbetar.

14. Vill du inte ha barn? Oroa dig inte om att du känner dig tom?

Huvudrollen som har tillskrivits kvinnor är den för mamman. Kvinnor som väljer att inte ha barn tycker ofta att deras miljö anser att de inte kommer att känna sig uppfyllda om de inte uppfyller denna roll.

15. Hur tycker du om att gå ut ensam vid den tiden??

Kvinnans bild som en ömtålig och sårbar varelse överlever fortfarande i kommentarer som detta, vilket i vissa fall förhindras att de lämnar fram till sent på natten om de inte åtföljs av en man.

16. Hur känner du att din chef är en kvinna?

En annan effekt av machismo är den relativt låga närvaron av kvinnor på höga ställen. I allmänhet har höga positioner i företagens hierarki varit ockuperade av män, och vissa arbetare med föråldrade sätt att tänka kan se konstigt eller till och med vägra att arbeta under order av en kvinna.

17. Kommer du att anta din mans namn??

Även idag är det en tradition i nedgång och gäller inte på vårt territorium, I vissa länder som Förenta staterna bevaras traditionen för att anta manens efternamn efter äktenskapet, ignorerar den ursprungliga.

18. Skulle du flörta med kunderna för att stanna längre??

Fördriva klienteln är något som ofta ställs av kvinnor som tränar för att möta allmänheten för att köpa eller konsumera mer.

19. Hur förena du ditt personliga eller arbetsliv??

Denna fras är inte sexistisk eller sexistisk. Det kan dock observeras att det finns en tendens att det blir mycket mer använd om personen som intervjuas är en kvinna.

20. Att äga ett hem är lika givande som att ha ett betalt jobb?

Hänger ihop med undersökningen av Centrum för offentliga studier i år antar frågan att kvinnans huvudrolle är hemmafruens.

21. Tycker du inte att du äter för mycket? Du kommer att bli fet

Även om något liknande händer med män idag, traditionellt Det har varit kvinnor som har fått mest press för att behålla en bild som möter skönhetens stereotyper. Detta medför att matstörningar som anorexi och bulimi har uppstått och har expanderat.

22. Varför klär du på så sätt om du inte vill bli tittad på?

En typisk fråga även idag. Det är typiskt för situationer där det finns en oönskad sexuell inställning mot kvinnan i fråga eller till och med i fall av våldtäkt. Offret är skyldigt för situationen, med tanke på att hans kläder eller beteende har varit en provokationsakt Det gör henne värd för sexuella trakasserier.

23. Sköter din man inte att du tjänar mer än honom??

Löneklyftan fortsätter att vara en av de aspekter där fler könsskillnader upptäcks. Dessutom finns det en tendens att när en man tjänar mindre än hans fru är franskad, anses han oförmögen eller till och med en bibehållen. Å andra sidan är det den kvinna som tjänar mindre eller inte har någon avlönad verksamhet, inte så dåligt sett.

24. Kommer du att arbeta när barnet är födt??

Gravida kvinnor kan ha ifrågasättats om denna aspekt. Det uppstår om det faktum att ett barn föds kommer att få honom att helt överge sitt arbete för att ägna sig uteslutande till honom.

25. Och vad vet en kvinna om detta?

Denna fråga återspeglar tron ​​att kvinnor inte har kapacitet att reflektera eller komma med en lösning på ett specifikt ämne eftersom de är så.