Diplomatiska människor 5 egenskaper som kännetecknar dem

Vid många tillfällen anser vi att det är för impulsivt eller "att säga saker i ditt ansikte" nödvändigtvis medför en slags fördömelse på oss, det att vara respektlös. Ingenting är längre från verkligheten: Uppriktighet är inte nödvändigtvis oskälig med utbildning. Det har mer att göra med vet hur man skickar meddelanden tydligt och vänligt, men på ett bestämt sätt. Det är vad diplomatiska människor gör.

Det är också sant att den senare De har vanligtvis en uppsättning specifika färdigheter som gör det möjligt för dem att bättre utföra sitt arbete och upprätthålla hälsosamma sociala relationer. Men som du vet är färdigheter utbildade! Därför, om du vill utveckla dessa färdigheter, notera.

Grundläggande taxonomi för diplomatiska personer

För att förstå hur diplomatiska människor är, har vi tagit hänvisa till de personlighetsdrag som ofta har de yrkesverksamma som är dedikerade till det (till exempel ambassadörer). Med detta syfte kommer vi att beskriva vilka enligt de stora femmodellerna Costa och McRae är de stabila faktorer som diplomaternas personlighet består av.

Denna 5-faktor modell eller Big Five bygger på en serie studier som utförts och replikerades i olika kulturer. Denna studie har gett upphov till en av de mest använda personlighetsbedömningstest, NEO-PI-R. Vi kan mäta de diplomatiska personernas egenskaper genom detta test. Dessa funktioner är följande:

Öppenhet att uppleva

Någon som är avsedd för ett främmande land, i vilket måste spela en förmedlande roll, det måste vara nyfiken och öppen. Därför antas det att du är villig att förstå och ibland måste anpassa sig till världen omkring honom, dess folk, sin kultur, sina traditioner ... Detta bär med sig tolerant och respekt vad som kommer att bli hans hem i många år.

Därför är denna öppna mentalitet den grund som resten av hans förmågor bygger på. Denna position innebär att man ska kunna lyssna på åsikter som strider mot din och, vad som är viktigare, att veta hur man använder dem till din fördel.. En prerogativ kan bli ett tillfälle.

Med tanke på klagomål, förfrågningar, motsättningar från andra kan du hjälpa dig att förbättra dig. Inte bara förhållandet med dina kunder eller din personal, utan med dig själv. Det hjälper dig att vara mer självkritisk och att förstå hur andra tycker och är. därför, Var inte avstängd, lyssna och lär dig.

Emosionell stabilitet

Costa och McRae definierar detta som motsatsen till neuroticism. För diplomatiska personer måste detta vara lågt eller obetydligt. Föreställ dig att det finns en institutionell kris och de som ansvarar för att lösa det var lätt att övervinna av känslor.

Det skulle vara en fullständig nonsens att lämna i händerna på någon så oförutsägbar uppgift med lika stor inverkan som medling. Det rekommenderas och mycket mer framgångsrik än en diplomat har en lugn och fredlig karaktär. Dessutom är denna attityd särskilt värdefull i stressiga situationer eller när man fattar väldigt relevanta beslut.

Emosionell stabilitet styrker diplomati i sig. Att hålla lugnet i det dagliga livet betonar vår analytiska och strategiska kapacitet. Att kunna vara lugn i situationer med stort tryck eller ansvar gör skillnaden. Det betyder inte att vi vid något tillfälle kan känna ilska eller frustration. Men nyckeln är att dessa människor vet hur man kontrollerar det.

ansvar

Uppenbarligen måste diplomatiska personer ha en mycket hög pliktkänsla. För att uppnå tillfredsställande resultat är det nödvändigt att de har självdisciplin och ordning. Detta kan emellertid inte bli styvhet eller envishet, eftersom vi vet att det är en bra förhandlare, i många fall måste du dra bred.

Ju mer noggrann och trogen du är för dig själv, desto större är din trovärdighet och tillförlitlighet. Tänk på någon från vår familj. Till vem skulle du anförtro en mycket viktig uppgift för dig: någon som visar sig vara ansvarig i sin dag eller som inte visar tecken på att vara pålitlig?

graciousness

För att öva detta yrke, är hjärtligheten - god behandling - en av de mest grundläggande personlighetstreken. Och inte bara för empati och samarbete som krävs i en interkulturell miljö, men för vad är viktigt för en diplomat hans kontakter.

Att ha människor runt om dig glad, värderad och förstådd är en mycket viktig tillgång till det goda resultatet av ditt arbete. Någon vänlig brukar ha en solid social inre cirkel, baserad på förtroende och respekt.

Det är en av de viktigaste faktorerna i karaktären hos någon som vill vara diplomatisk. Och det handlar inte bara om att falla rätt. Det betyder inte att förfalska eller försöka alltid säga vad den andra vill ha. Det bygger på att försöka upprätthålla sammanhållningen mellan tankar / värderingar och beteenden utan att skada människorna omkring dig och som har motsatta åsikter. Det vill säga kunna göra observationer utan att skada känsligheten.

utåtvändhet

Även om det är nära relaterat till öppenhet att uppleva, kan det inte anses vara detsamma. Extroversion hänvisar mer till en persons tendens att vilja relatera sig till andra. I fråga om en diplomat är denna kvalitet grundläggande.

Någon som har sitt ansvar måste vara assertiv, pratsam, sällskaplig och energisk. Han måste hantera kommunikationsförmåga och trivs med att utbyta åsikter med andra. Om han drar sig tillbaka eller blyg, kommer många av hans uppgifter att kräva en extra ansträngning som kommer att hamna utmattande.

därför, De diplomatiska folket har en dialogisk, beslutsfattande, förhandlande, utåtriktad personligheta. De är karismatiska, de är villiga att känna världen, de är känslomässigt stabila, snälla och mycket ansvariga. Och du passar dig in i den här profilen eller känner du till någon som gör det?

Hur känner jag igen ett riktigt leende? Ett leende kan vara äkta eller tvärtom feigned. Vad är de egenskaper som skiljer det? Ta reda på den här artikeln. Läs mer "